İzin Politikaları
Hangi izin türünden kimin ne kadar hak edeceğini politikalarla belirleyin.
Politikalar görünümü
Personel modülündeki İzinler sekmesinin üçüncü görünümüdür. Ekran iki kartlıdır: solda İzin politikaları, sağda İzin türleri.
İzin politikaları
Politika, bir çalışan grubunun izin kurallarını toplayan pakettir. Çalışma alanı açılırken üç hazır politika kurulur ve adları izin hakkını anlatır:
Tam izin hakkı: yıllık izin tam hakedişle işler.
Orantılı izin hakkı: yıllık izin yarıya iner, diğer izin türleri aynı kalır.
Yıllık izinsiz: yıllık izin yoktur, ücretsiz izin kullanılır.
Her politikanın adının altında ne yaptığını anlatan açıklaması görünür.
Oluştur düğmesi yeni politika açar. Ülke şablonu seçerek o ülkenin yasal haklarıyla hızlı başlayabilir ya da boş başlayabilirsiniz.
Satırdaki onay düğmesi politikayı Varsayılan yapar. Politikası belirtilmemiş çalışanlar varsayılan politikaya tabidir.
Çöp kutusu düğmesi politikayı siler. Silinen politikaya bağlı çalışanlar politikadan çıkar ve izin hak edişleri durur; bu işlem geri alınamaz.
Politikanın yanındaki ülke kodu, hangi ülke şablonundan geldiğini gösterir.
İzin türleri
Sağdaki tablo izin türlerini ve kurallarını listeler:
Anahtar: iznin adı. Sistem etiketli türler hazır gelir.
Hak ediş modu: Kıdeme bağlı (çalışma süresine göre artar), Yıllık sabit (her yıl aynı gün), Olay başına (sabit) (doğum gibi olaylarda verilen süre) ya da Sınırsız (gün sayısı tutulmaz).
İş günü: gün sayımının nasıl yapıldığı. İş günü hafta sonu ve tatilleri saymaz, Takvim günü bütün günleri sayar.
Ücretli: iznin ücretli olup olmadığı. Ücretsiz izin bu yüzden işaretsizdir.
Aktif: türün kullanımda olup olmadığı.
Yeni izin türü düğmesiyle kendi türünüzü ekleyebilirsiniz. Sistem türleri silinmez; kullanmak istemiyorsanız Deaktif et diyerek kapatırsınız.
الأسئلة الشائعة
İzin politikası nedir?
Bir çalışan grubunun izin kurallarını toplayan pakettir. Çalışma alanı üç hazır politikayla kurulur: Tam izin hakkı, Orantılı izin hakkı ve Yıllık izinsiz. Kendi politikanızı da ekleyebilirsiniz.
Varsayılan politika ne işe yarar?
Politikası belirtilmemiş çalışanlar varsayılan politikanın kurallarına tabidir. Bir politikayı varsayılan yapmak için satırındaki onay düğmesine basın.
Politikayı silersem ne olur?
O politikaya bağlı çalışanlar politikadan çıkar ve izin hak edişi durur. Bu işlem geri alınamaz, silme penceresi bunu söyler.
Hak ediş modları ne anlama geliyor?
Kıdeme bağlı çalışma süresine göre artan hakkı, Yıllık sabit her yıl aynı gün sayısını, Olay başına (sabit) doğum gibi olaylarda verilen sabit süreyi, Sınırsız ise gün sayısı tutulmayan izni anlatır.
"İş günü" ile "Takvim günü" farkı ne?
İş gününde hafta sonu ve tatiller sayılmaz; takvim gününde bütün günler sayılır. Doğum izni gibi türlerde takvim günü kullanılır.
Ücretli sütunu neyi gösteriyor?
O izin türünde çalışanın ücretinin kesilip kesilmediğini gösterir. Ücretsiz izin bu yüzden işaretsizdir.
Sistem etiketli türleri silebilir miyim?
Sistem türleri hazır gelir ve silinmez; ihtiyacınız yoksa Deaktif et diyerek kullanımdan kaldırırsınız.
Kendi izin türümü ekleyebilir miyim?
Evet. Yeni izin türü düğmesiyle kendi türünüzü tanımlar, hak ediş modunu ve gün sayımını seçersiniz.
Hazır gelen üç politika ne farkla geliyor?
Tam izin hakkı yıllık izni tam hakedişle işletir. Orantılı izin hakkında yıllık izin yarıya iner, diğer izin türleri aynı kalır. Yıllık izinsiz politikasında yıllık izin hiç yoktur, ücretsiz izin kullanılır. Üçü de aynı ülke şablonundan türetilir.
هل كان هذا المقال مفيدًا؟